さて、今ここをのぞいてくれている｢ひとり美人｣のあなたは、
自分なりの価値観で幸せを掴みたいと思われていることと
思います。

私は価値観とその先の幸せは、延長線上にあるものだと
考えてますが、みなさんはどう思いますか？
また、「こんなふうに幸せになりたい」
と目標を具体的に考えてみたことはあっても、
自分がどんな価値観を持っているか、具体的に考えてみた
ことはありますか？

私は現在、派遣会社でスタッフコーディネーターをしています。
コーディネーターとは、登録している方の希望にあった仕事を
紹介したり、悩み事の相談をうけたりする仕事です。

登録面談の中で、登録に来てくれた方に希望の条件や将来
の夢を必ず聞くことも仕事の一つですが、先日、自分の希望
する条件を
『できれば、時給も高めで職場の雰囲気が良いところがあれ
ばいいんですけどォ』
と話してくれた方がいました。

この内容だけでも、社会人としての経験がある人は、
何となくのニュアンスは伝わってくると思います。
でも！時給が高めっていくらのこと？
雰囲気が良いというのは具体的に、どういうこと？
例えば、女性が多いとか、分煙になっているとか、
和気あいあいとしていること？

そうなのです。
ニュアンスというのは受け取る側の価値観で全然違って
くるものなのです。もし私が、彼女の言いたかった条件を
自分なりのニュアンスで受け取ってしまったら･･･。
　
彼女は、自分の希望の会社を紹介してもらえない不満が
爆発してしまうでしょう。
結局、自分が具体的に伝えてないことにずっと気が付か
ないまま、不必要な不満・愚痴を抱えてしまうことになって
しまいます。

もちろん生きていく上で、グレーな関係が好ましい場合・
場面はありますが、仕事においては自分が大切にしている
ことを、より具体的に整理しておくほうが自分らしさに、
そして自分のステージアップにつながっていきます。

一度、自分の仕事の条件を具体的に整理してみませんか？
何があなたにとって一番大切ですか？
きっとそこから不要な不満・愚痴が消えるはずです。

●執筆者紹介

MAICO

いて座のO型　福岡県生まれ
某派遣会社に約10年間勤務。現在は、コーディネーター
として、派遣先と派遣スタッフとの人間関係の渦
にもまれ中。
本当は、有閑マダム（死語？）になるのが夢だった。

日々、スタッフさんの相談を受けながら、その人らしい
【楽チン思い癖】（ストレスを感じないためのその人なりの考え方）
がみつかるように、手助け中。
組織人としての限界を感じ、将来的には、起業をしたいと
思っているが、なかなかビジョンが固まらず奮闘中。
ライター初挑戦です！！